Компетентные ответы и готовые решения совсем рядом

профессиональная информация от ООО «Транспортный консалтинг».

ВИДЕО 2: Я решил заполнить информационный пробел в области БДД. [Это нужно!]

Еще одно БЕСПЛАТНОЕ предложение!
Узнайте прямо сейчас уровень вашей компетентности в области ОБДД!

  • Блиц-тест (30+ пунктов) для ответственного по обеспечению БДД (облегченная версия).
СКАЧАТЬ
P.S. Если у вас не получается смотреть видео на работе, то обязательно посмотрите его дома. Рекомендую!!!
ВНИМАНИЕ
В следующем видео-сообщении я даю вам возможность посмотреть .PDF-инфографику, где есть наглядная «шпаргалка»: 7 важных мероприятий с персоналом. Это напоминалка обязательно вам пригодится, потому что не всегда сразу удается запомнить хронологию и наименование выполняемых мероприятий. А также я наглядно вскрываю тему обеспечения БДД изнутри, это вам сильно поможет создать представление о БДД в целом.
Приветствую Вас, с вами Константин Зворыгин, директор и основатель компании ООО «Транспортный консалтинг».

Десять лет назад, когда я только начинал работать в области обеспечения БДД, я столкнулся с такой проблемой: нигде нет ничего полезного для ведения Безопасности Дорожного Движения в организации. Есть требования, но нет решения! Я полагался только на опыт коллег из смежных организаций. Это просто огромная информационная дыра.

Я регулярно прохожу курсы повышения квалификации на ответственного за БДД (каждые пять лет). Но каждый раз я получаю больше вопросов чем ответов. Теорию и термины БДД, а также страх административной, а иногда и уголовной ответственности наверно надо доводить до специалиста. Но, получая в очередной раз «корочку» аттестации, я говорю себе: «Мне нужны практические знания!»

Работа в области обеспечения БДД в организации это смесь нормативов и стандартов в области охраны труда, обеспечения БДД и правил делопроизводства. Это настолько сильно взаимосвязано друг с другом, что иногда даже опытному специалисту трудно создать логическую и гармоническую цепочку из нормативов, стандартов и правил, включая правила внутреннего делопроизводства.

Этому реально нигде не учат.

Я вспоминаю как выглядела моя работа раньше… Что-то нашел у предыдущего специалиста, что-то нашел в интернете, что-то подсказал знакомый. Информация, как всегда, не стыкуется. Я начинал составлять документы, редактировать их под необходимые требования, планировать и проводить мероприятия. И здесь начинается самое интересное. У инженера по охране труда к документам и мероприятиям свои требования, у делопроизводителя свои требования к документам, у надзорного органа свои требования, у законодателя свои требования.

И я методом проб и ошибок мало-помалу структурировал свою работу, стал проводить мероприятия и составлять документы с учетом всех требований. С таким положением дел сталкиваются почти все специалисты. И если вы задаете мне эти вопросы, то вы тоже столкнулись с этой проблемой.

Этому действительно нигде не учат.

Так вот. Я поставил себе цель – заполнить это пробел. Это моя Миссия. Я вижу в этом смысл. И это часть моей философии!

До скорой встречи и безаварийной работы!

ПОДЕЛИТЕСЬ